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Hemodialysis RN (Bilingual) | Hémodialyse IA (Bilingue) | Registered Nurse in Nurse & Healthca1

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Hemodialysis RN (Bilingual) | Hémodialyse IA (Bilingue)

Location:
Moncton, NB
Description:

Canadian Health Labs (CHL) is a mobile healthcare provider under contract to provide healthcare services for various public and private sector organizations throughout Canada. This is an opportunity to contribute to keeping Canadians safe and healthy while getting to explore new locations across our beautiful country. Experienced Registered Nurses (RN) are needed for travel/deployment assignments throughout Atlantic Canada, providing community health services ranging from all hospital departments. The Registered Nurse monitors and delivers nursing care to clients as directed by the nursing care plan and in accordance with all required internal and external professional practice standards. Evening and Weekend availability required. We are looking for individuals who can travel/deploy for a minimum of 30-days (or longer). Specific specialties in high demand: Emergency Department/Triage Hemodialysis General/Surgery Psychiatric/Mental Health CURRENT POSITION: RN CURRENT LOCATION: Restigouche and Moncton areas of New Brunswick Required Skills/Abilities: Arrange and/or provide client care by utilizing the skills of observation, assessment, nursing diagnosis, counseling, and health teaching Provide patient centered care in alig nment with nursing practice standards/scope of practice outlined by the Nursing association of New Brunswick. Develop and review nursing care plans that are individualized to each client Participates in the assessment, planning, implementation and evaluation of multidisciplinary care plan to meet the individualized needs of patients Provide care while ensuring that, on an ongoing basis, the emotional, spiritual, physical comfort and safety of patients are met to the greatest possible extent; care must be within the scope of practice of a Registered Nurse Incorporate a holistic comprehensive model of care to meet the emotional, spiritual and physical needs of patients Perform routine nursing duties in accordance with company policies and procedures and Standards of Nursing Practice as defined by the provincial regulating body; perform specialized nursing procedures for which recognized training and current competency can be demonstrated. Adhered to the current policies and procedures outline by the hospital setting and Canadian Health Labs Medication Administration (IV/IM/SC/Inhalation/Transdermal) and are familiar with high risk/high alert drugs or critical care infusions (ER/ICU/CCU/PACU) Provide patient education based on program protocols, individually or in groups Provide patient and family centered education, counseling and health promotion Coordinate daily with patients, case managers, physicians, scheduling, and other departments to meet established timelines for scheduling appointments, treatments, and communication of information Collaborated effective with interdisciplinary team member (physicians, NP, social worker) Consult with physicians, pharmaceutical and biotechnology patients regarding education and implementation of product specific programs Work collaboratively with the multidisciplinary health care team providing oversight and delegation of tasks to RPN/LPN, PSW as in accordance with the provincial college of nurses guidelines and institutional policies. Delegate tasks in accordance with the Nursing Association Perform related duties and tasks as required (not sure if this is necessary) Maintain a safe and supportive environment for patients, family and staff memb ers. Education and Qualifications : Diploma/Degree (RN) and proof of good standing with the College of Nurses Valid BLS (Basic Life Support) Completed Surge Learning At least two years of recent experience, preferably in a hospital; new grads may be considered for hire on an individual basis, providing they meet all other hiring criteria. Recent CRC/Vulnerable record check within the past 180 days Provide proof of Covid-19 vaccination is required as per provincial Covid-19 Immunization and Management Policy. (All hires must have received a full dose series of a COVID19 vaccine approved by health Canada, and have received the final dose (3) of the COVID19 vaccine within 14 days prior to the start date. TB Skin Test (completed within a year otherwise 1-step if between 1-2 years old, 2-step if older than 3 years) Other Skills and Abilities Proven ability to effectively communicate with all levels of clinical and non-clinical Field employees and interpret company policies, strong track record in health teaching. Exceptional interpersonal skills and ability to handle difficult situations in an objective consistent format. Exceptional interpersonal and conflict resolution skills Ability to work independently and as part of a team. Nurse in Charge experience considered an asset Able to perform and prioritize multiple functions and tasks Ability to prioritize care and demonstrates critical thinking skills Able to travel from assignment to assignment. Evidence of current CPR certification MUST BE BILINGUAL Compensation: Is based on experience and qualifications. Generous base + incentive options. This is a CONTRACT position ------ Canadian Health Labs (CHL) est un fournisseur de soins de santé mobile sous contrat pour fournir des services de soins de santé à diverses organisations des secteurs public et privé à travers le Canada. C'est l'occasion de contribuer à l’assurance, la sécurité et la santé des Canadiens tout en explorant de nouveaux endroits dans notre beau pays. Les infirmiers/infirmières autorisées expérimenté(e)s (IA) sont nécessaires pour les affectations de voyage/déploiement dans le Canada atlantique, fournissant des services de santé communautaire pour tous les services hospitaliers. L’infirmiers/infirmière immatriculé(e) surveille et prodigue des soins infirmiers aux clients conformément au plan de soins infirmiers et conformément à toutes les normes de pratique professionnelle internes et externes requises. Disponibilité de soir et de fin de semaine requise. Nous recherchons des personnes qui peuvent voyager/se déployer pour au moins 30 jours (ou plus). Spécialités spécifiques en demande : • Service d'urgence/Triage • Hémodialyse • Chirurgie générale • Santé psychiatrique/mentale POSTE ACTUEL : IA PLACEMENT ACTUEL : Régions de Restigouche et de Moncton au Nouveau-Brunswick Compétences/Capacités requises : • Organiser et / ou fournir des soins aux clients en utilisant les compétences d'observation, d'évaluation, de diagnostic infirmier, de conseil et d'enseignement de la santé • Fournir des soins centrés sur le patient conformément aux normes de pratique infirmière et au champ d'exercice défini par l'Association des infirmières et infirmiers du Nouveau-Brunswick. • Élaborer et réviser des plans de soins infirmiers individualisés pour chaque patient. • Participe à l'évaluation, la planification, la mise en œuvre et l'évaluation du plan de soins multidisciplinaire pour répondre aux besoins individualisés des patients. • Fournir des soins tout en veillant à ce que, de façon continue, le confort et la sécurité émotionnels, spirituels et physiques des patients soient satisfaits dans la plus grande mesure possible ; les soins doivent être dans le cadre de la pratique d'un(e) infirmiers/infirmière autorisé(e) • Incorporer un modèle de soins complet et holistique pour répondre aux besoins émotionnels, spirituels et physiques des patients • Exécuter les tâches infirmières courantes conformément aux politiques et procédures de l'entreprise et aux normes de pratique infirmière telles que définies par l'organisme de réglementation provincial; effectuer des actes infirmiers spécialisés pour lesquels une formation reconnue et une compétence actuelle peuvent être démontrées. • Adhérer aux politiques et procédures actuelles décrites par le milieu hospitalier et Canadian Health Labs • Administration des médicaments (IV/IM/SC/Inhalation/Transdermique) et sont familiers avec les médicaments à haut risque/haute alerte ou les perfusions de soins intensifs (Urgences/ISU/UCC/PACU) • Fournir une éducation aux patients basée sur les protocoles du programme, individuellement ou en groupe • Fournir une éducation, des conseils et une promotion de la santé centrés sur le patient et la famille • Coordonner quotidiennement avec les patients, les gestionnaires de cas, les médecins, la planification et autres services pour respecter les délais établis pour la planification des rendez-vous, des traitements et de la communication d'informations • Collaboration efficace avec les membres de l'équipe interdisciplinaire (médecins, IP, travailleur/travailleuse social) • Consulter les médecins, les clients pharmaceutiques et biotechnologiques concernant l'éducation et la mise en œuvre de programmes spécifiques aux produits • Travailler en collaboration avec l'équipe multidisciplinaire de soins de santé assurant la supervision et la délégation des tâches aux IPA/IAA, agent de soutien aux patients conformément aux lignes directrices de l'Ordre provincial des infirmiers/infirmières et aux politiques de l'établissement. • Déléguer des tâches conformément à l'Association des infirmiers/infirmières • Effectuer des tâches au besoin • Maintenir un environnement sécuritaire et favorable pour les patients, leur famille ainsi que les membres du personnel. Éducation et Qualifications: • Diplôme/Diplôme (IA) et preuve de bonne réputation auprès du Collège des infirmiers/infirmières • Certificat de base en réanimation valide (Basic Life Support) • Apprentissage Surge complété • Au moins deux ans d'expérience récente, de préférence dans un hôpital ; les nouveaux diplômés peuvent être aussi considérés pour l'embauche sur une base individuelle, à condition qu'ils répondent à tous les autres critères d'embauche. • Vérification récente du dossier Vérification du Casier Judiciaire/Vulnérable au cours des 180 derniers jours • Fournir une preuve de vaccination contre le Covid-19 est requis conformément à la politique provinciale de vaccination et de gestion du Covid-19. (Toutes les personnes embauchées doivent avoir reçu une série complète de doses d'un vaccin COVID-19 approuvé par Santé Canada et avoir reçu la dernière dose (3) du vaccin COVID-19 dans les 14 jours précédant la date de début. • Test cutané de la tuberculose (Réalisé dans un délai d'un an. Sinon, 1 étape et si entre 1 et 2 ans, 2 étapes si plus de 3 ans) • Aptitude avérée à communiquer efficacement avec tous les niveaux d'employés cliniques et non cliniques sur le terrain et à interpréter les politiques de l'entreprise, solides antécédents dans l'enseignement de la santé. • Compétences interpersonnelles exceptionnelles et capacité à gérer des situations difficiles dans un format objectif et cohérent. • Compétences exceptionnelles en relations interpersonnelles et en résolution de conflits • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. • Expérience d' infirmier/infirmière responsable considérée comme un atout • Capable d'exécuter et de hiérarchiser plusieurs fonctions et tâches • Capacité à hiérarchiser les soins et à faire preuve d'esprit critique • Capable de se déplacer d'une affectation à l'autre. • Preuve de la certification RCR actuelle • DOIT ÊTRE BILINGUE Compensation: Est basée sur l'expérience et les qualifications. Base généreuse + options incitatives. Ceci est un poste CONTRACTUEL. Powered by JazzHR
Company:
Canadian Health Labs
Posted:
July 10 on The Resumator
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